Az internetes álláskeresés stratégiája két alapvetõ elemet tartalmaz

1. Gondoskodni arról, hogy a potenciális munkaadó felfigyeljen képességeidre, ennek érdekében önéletrajzod érdemes elküldeni a legforgalmasabb, illetve a szakmád tekintve speciális adatbázisokba (errõl szólt a cikksorozat elõzõ része)

2. Aktív információ kereséssel felkutatni az aktuális munkalehetõségeket, megpályázni a kínálkozó pozíciókat. Nem elég arra várni, hogy valaki rád találjon, hiszen a verseny óriási, a vetélytársak száma többszázezer, érdemes tehát céltudatosan információ után szörfözni.

Ez a két elem párhuzamosan is mûködtethetõ: miután elhelyezted profi módon megalkotott önéletrajzod a számodra legfontosabb kikötõkben, magad is körülnézhetsz a weben, állásajánlatok és hirdetések után kutatva. Erre több módszert kínál az Internet, úgy mint eszköz és mint forrás.

1. Böngéssz a fejvadászok állásajánlatai között! (A magyar és nemzeközi közvetítõk weblapjait a sorozat ezt megelõzõ részeiben mutattam be) Ha valamelyik állás elnyeri tetszésed, közvetlenül is elküldheted az önéletrajzod, a megkövetelt formátumban, az adott állásajánlatra szabva.

2. Sok álláshirdetés található az online karrier magazinok oldalain is, itt is érdemes körülnézni! Emelett aktuális cikkeket is olvashatsz a munkaerõpiacról, tendenciákról, elvárásokról. Egy magyar és egy nemzetközi példa: http://www.karrier.hu, http://www.careermag.com

3. Használhatod a Usenet-et is álláskeresés során, a vonatkozó hírcsoportokba naponta rengeteg üzenet érkezik köztük sok álláshirdetés, illetve állást keresõk felhívásai, továbbított önéletrajzok. Magad is küldetsz üzenetet, amit többezren fognak látni! Az állásvadászattal foglalkozó hírcsoportokat arról ismered meg, hogy nevükben a *job vagy a *resume szó szerepel.

4. Továbbíthatod üzeneted levelezõ listákra is, de csakis olyan listára írj álláskeresõ hirdetést, ahol ez elfogadott szokás. Ha a lista más jellegû, ne terheld a tagokat ezzel az információval. Érdemes az álláskeresés idõszakára elõfizetni azokra a levelezõlistákra, melyeken gyakrabban jelennek meg álláshirdetések, hátha épp így sikerül elcsípni egy jó lehetõséget.

5. Tudasd email levelezõtársaiddal, partnerekkel, hogy éppen állást keresel. Az álláskeresés legegyszerûbb formája a networking, tehát az emberi kapcsolatokon keresztüli információszerzés. Lehet, hogy egy barátod ismer valakit, akinek épp rád van szüksége. Érdemes tehát egy rövid körlevelet küldeni azoknak, akikkel email kapcsolatban vagy, de vigyázz, ne lépd át a spam határát!

6. A tekintélyesebb cégek maguk is tartanak fenn munkatársak toborzására készített web oldalt. Ha van kedvenc céged, keresd meg a honlapját, hátha épp felvételt hirdetnek valamely állásba. Nagyobb vállalatok, mint pl. a Hewlett Packard saját toborzó szolgáltatást üzemeltet az Interneten.

7. Nézd meg kedvenc apróhirdetés oldalad is, az állás rovatban mindig akad néhány friss hirdetés. A napilapok illetve hirdetõ újságok is egyre több anyagot töltenek fel az Internetre, így a rendelkezésre álló információ egyre nagyobb méretû. A munkaadónál azonnali elõnyre tehetsz szert, ha az Interneten keresztül lépsz velük kapcsolatba, ezzel is bizonyítva, hogy a gyakorlatban ismered, és könnyedén használod a Net-et, ami lassan alapkövetelmény egyes állások betöltéséhez.

8. Talán a legkézenfekvõbb megoldás: használd a web keresõket! Ha ügyesen választod meg a kulcsszavak kombinációját, lehet, hogy azonnal rátalálsz a számodra érdekes állásajánlatra, vagy arra a web oldalra, ahova érdemes rendszeresen ellátogatnod, mert épp a Te szakmádra vonatkozóan nyújt hasznos és aktuális információt, akár konkrét álláshirdetéseket.

A nagy keresõk (Yahoo, Altavista, Excite, stb) fõoldalán külön csatornákat találhatsz melyek közvetlenül karrierépítéssel kapcsolatos információhoz illetve önéletrajz bankokhoz vezetnek.

Amennyiben sikerült a kiválasztottak közé kerülni, akkor a következõ lépcsõ a személyes interjú lesz, ahol már el kell szakadnod a számítógép és a hálózat kényelmes világától. A személyes találkozón való megjelenés, a tárgyalási technikák alkalmazása, az interjún való viselkedés szabályainak betartása már a hagyományos álláskeresés forgatókönyve szerint zajlik.

Még ebben a fázisban is használhatod azonban az Internetet, mint segítséget nyújtó eszközt:

1. A találkozót megelõzõen szerezz be minél több információt az interjúvoló cégrõl. Elõször nézd meg a cég honlapját, de ne elégedj meg ennyivel! Keress további információt, esetleg sajtócikkeket, referenciamunkákat, netán ismerõst a leendõ munkatársak között. Erre kiválóan alkalmasak a web keresõk, melyek segítségével elõhalászhatod, közelebbrõl megismerheted a cég tevékenységét, ami vagy megerõsít, vagy eltántorít az elhatározástól, hogy náluk akarsz dolgozni.

2. A virtuális karrier magazinok oldalairól letölthetsz néhány érdekes cikket, hogyan készülj fel az interjúra, milyen kérdésekre számíthatsz.

3. Keress fel önfejlesztéssel foglalkozó web oldalakat, hogy minél felkészültebb, átgondoltabb legyél majd az interjú során. Találhatsz a weben sok tesztet is, ami segít önmagad megismerésében, gyengeségeid és erõsségeid felismerésében, késõbb ezek tudatos befolyásolásában.

Ha az Internet segítségével sikerült eljutnod a személyes interjúig - az már félsiker. Az Internet hasznosságát tekintve azonban teljes siker - a dolog mûködik! Ha jól csinálod, és a szerencse is melléd áll - minden más módszernél hatákonyabban.

1998. május 30.